Associate Director Shipping

In het kort

Als Associate Director werk je in het Shipping Clients-team binnen het domein Corporate & Institutional Clients. Heb je ervaring met fusies en overnames, het geven van strategisch advies op het gebied van groei en wil je bedrijven en investeerders die actief zijn in de Shipping sector adviseren? We zien jouw sollicitatie graag tegemoet komen! 

Je werk

Jouw verantwoordelijkheden bestaan uit het: 

• Helpen bij het opbouwen van een klantenbestand voor de scheepvaart- en intermodale sector vanuit het kantoor in Amsterdam; fungeren als een betrouwbare adviseur.
• Het team ondersteunen bij klantverantwoordelijkheden zoals strategische gesprekken, cross-selling en het genereren van nieuwe leads.
• Helpen bij het opzetten en uitvoeren van adviesprojecten op het gebied van bedrijfsfinanciering.
• Bijdragen aan de klimaatstrategie van de bank voor de sectoren die door het Shipping Clients-team worden bediend.
• Nauw samenwerken met onze interne stakeholders, zoals relatiebankiers, financieringsspecialisten, Equity Capital Markets (ECM) en andere productexperts om langdurige klantrelaties te ondersteunen en proactief strategische kansen te bieden.
• Ondersteunen van initiatieven voor CO2-reductie binnen ABN AMRO door nieuwe ideeën te initieren en bestaande projecten uit te voeren.
• Beheren van klantvoorstellen en pitch-presentaties. Hierbij voer je onderzoek uit naar de marktomstandigheden, relevante industrieën en specifieke bedrijven. Daarnaast stel je financiële modellen op en verzorg je de waarderingen en analyses van bedrijfsgegevens.
• Bijdragen aan de ontwikkelingsactiviteiten van het team en faciliteer je actief de persoonlijke ontwikkeling van junior collega's.

Werkomgeving

Een essentiële factor voor ons succesvolle track record is het delen van sectorkennis aan onze klanten, om zo onze strategische dialoog te versterken en bij te dragen aan de groei van het team. Commerciële gedrevenheid en onze sterke interesse in het opbouwen van strategische klantrelaties behoren tot onze shared values. Door je bij ons aan te sluiten, krijg je de kans om een divers scala aan (internationale) bedrijven te adviseren.

Je profiel

Herken jij jezelf in onderstaand profiel? 

• MSc in Finance, Economie, Bedrijfskunde of een gerelateerd vakgebied. 
• Vloeiend in Nederlands, Engels en bij voorkeur minstens één andere Europese taal.
• Sterke interesse in en bij voorkeur diepgaande kennis van de Shipping & Intermodale sectoren – klanten, kenmerken, risico's.
• Acquisitie van nieuwe klanten. 
• Vanaf 5 jaar ervaring in Investment Banking, M&A, Strategy Consulting of Corporate Development.
• Uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatievaardigheden, waarbij je complexe informatie duidelijk en beknopt kan presenteren.
• Goed begrip van financiële markten, investeringen en sector trends. 
• Inzicht in ontwikkelingen binnen de scheepvaartsector met betrekking tot klimaatstrategieën en CO2 reductie, en dit kunnen vertalen naar commerciële kansen.

Wat wij bieden

• Het weergegeven bruto maandsalaris is op basis van een 36-urige werkweek inclusief vakantiegeld en benefit budget (inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring)
• Een benefit budget waarmee je extra arbeidsvoorwaarden kunt kopen. Als je niets koopt, wordt het maandelijks uitbetaald
• Een jaarlijkse discretionaire bonus
• 5 weken per jaar vakantie. Je hebt de mogelijkheid om vier weken per jaar bij te kopen
• Een Persoonlijk Ontwikkelbudget van € 1.000,- per jaar. Dit bedrag kun je opsparen tot € 3.000.
• Mogelijkheid tot thuiswerken (in overleg met je team en afhankelijk van je functie)
• OV-Jaarabonnement met gratis OV in heel NL
• Een uitstekende pensioenregeling.

Interesse?

Interesse? Solliciteer direct via de vacaturebutton. Bij vragen kun je contact opnemen met Remco Jongkind (Managing Director van het Shipping Coverage team in NL) via remco.jongkind@nl.abnamro.com.

Gelijke kansen voor iedereen

Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeen die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega's binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.

Disclaimer externe recruitmentbureaus

Externe recruitmentbureaus dienen een overeenkomst met ABN AMRO BANK N.V. te hebben getekend, uitgegeven door een Talent Acquisition Specialist, om CV's te mogen indienen. Daarbij mag alleen een CV worden ingediend wanneer het bureau is uitgenodigd door een Talent Acquisition Specialist om mee te zoeken naar geschikte kandidaten. Alle ongevraagde CV's die buiten deze voorwaarden worden aangeboden zullen als eigendom van ABN AMRO BANK N.V. worden beschouwd. ABN AMRO BANK N.V. is hierbij geen plaatsingskosten verschuldigd.