Als (Senior) Consultant binnen International Corporate Tax Advisory (ICTA), werk je samen met je teamleden om internationaal opererende ondernemingen bij de beheersing van hun fiscale posities op een wijze die optimaal aansluit bij hun behoeftes. Variërend van investeringen, acquisities, splitsingen, verkooptrajecten, bedrijfstransformaties en interne en externe financieringen. Ook komen er strategische vraagstukken bij kijken zoals het meedenken over strategische veranderingen zoals duurzaamheidsinitiatieven of het reorganiseren van bedrijfsonderdelen.

De uitdaging - What future are you building towards?

In je rol ben je actief betrokken bij het coördineren van diverse opdrachten, van vennootschapsbelasting tot transfer pricing, waarbij je direct contact onderhoudt met internationale klanten en samenwerkt met andere belastingexperts binnen de Nederlandse praktijk en over de grens. Je bouwt al snel ervaring op in het nemen van verantwoordelijkheid voor projectonderdelen en je hebt veel contact met belastingautoriteiten.
Binnen ICTA en de bredere internationale tax praktijk (International Tax and Transaction Services) als geheel ondersteunen we vooraanstaande multinationals, private equity fondsen en investeerders bij fiscale kwesties gerelateerd aan internationaal ondernemen, investeringen en wereldwijde uitbreidingen.

Ons team - Do great minds always think alike?

Bij EY zijn we trots op ons dynamische en diverse International Tax and Transaction Services-team. Het team bestaat uit ongeveer 200 collega’s welke verspreid zitten in heel Nederland. We houden zetten ons dagelijks in om fiscaal advies te bieden aan onze internationale klanten. Ons team speelt een cruciale rol in het ondersteunen van bedrijven bij het managen van hun fiscale positie en het naleven van complexe internationale belastingwetgeving. We werken hierbij samen in een jong en multicultureel team en schakelen veel met andere EY kantoren over de hele wereld.

Onze professionals schakelen regelmatig met collega's van de EY Dutch Desk-netwerken in mondiale financiële centra, waaronder New York, Chicago, Londen, Hong Kong, San Francisco en Singapore. Deze wereldwijde samenwerking stelt ons in staat om lokale expertise te combineren met inzichten uit diverse markten en culturen, zodat we altijd vooroplopen in de laatste fiscale ontwikkelingen en trends.

EY’s Dutch Desk network omvat aanwezigheid in o.a. New York, Chicago, Londen, Hong Kong, San Fransisco en Singapore. Het werken bij één van deze internationale desks hoort uiteraard tot de mogelijkheden.

Bovendien geven we je de ruimte om je te richten op de sectoren en regio's die jouw interesse hebben, zoals de energiesector of technologie. Of het nu gaat om het strategisch meedenken met klanten of het vergroten van je kennis in een specifieke markt; bij EY heb je de kans om je eigen pad te volgen en je professionele vaardigheden verder te ontwikkelen.

Wat je gaat doen: How can you make a lasting impact in a rapidly changing world?

Je adviseert over de fiscale structuur die het beste past bij het profiel van de klant. Daarbij assisteert je klanten niet alleen met de dagelijkse fiscale aspecten van hun keuzes, maar je denkt ook samen met het team mee met strategische beslissingen die voor hun bedrijfsvoering belangrijk zijn.
Ontwikkelen en implementeren van innovatieve belastingoplossingen om te voldoen aan lokale en internationale belastingwetgeving.
Leiden van projectteams en managen van de uitvoering van belastingadviezen.
Opbouwen en onderhouden van relaties met cliënten om hen te voorzien van actuele inzichten en advies.
Samenwerken met andere afdelingen en internationale kantoren om optimale cross-functionele dienstverlening te waarborgen.
Verantwoordelijkheid nemen voor het bijhouden van nieuwe wet- en regelgeving en het vertalen ervan naar kansen voor onze cliënten.

Wat wij zoeken: Where do you start if you want to change the world?

Je hebt de master Fiscaal Recht of Fiscale Economie afgerond.
Ervaring in de vorm van werkstudent schappen of stages is een pré.
Je bent sterk in beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
Je werkt graag in een dynamische, internationaal georiënteerde omgeving.
Je hebt een proactieve en enthousiaste houding en je bent leergierig.
In geval van een rol als senior consultant: 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in de internationale fiscale adviespraktijk.

Nu al enthousiast? Solliciteer dan snel!

Wat wij bieden: Is everything that counts being counted?

Vitaliteit: de keuze is aan jou. Een online sessie met een externe vitaliteitscoach, praktische tips over onderwerpen zoals voeding, energie, slaap en mindset en/of een tegoedkaart om een padelbaan te huren.
Flexibel werken: in overleg met je team bepaal je zelf waar en wanneer je werkt. Thuis, op kantoor, bij de klant of vanuit een ander Europees land (tot 20 werkdagen per jaar).
Salaris: naast je vaste salaris kun je, afhankelijk van de financiële prestatie van EY, in aanmerking komen voor een bonus. Ook heb je recht op een onkostenvergoeding (functie afhankelijk) en een internetvergoeding van €40,- netto per maand.
Vrije dagen: je hebt recht op 29 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband.
Sabbatical: in overleg heb je de mogelijkheid om onbetaald verlof op te nemen.
Opleidingen: EY vindt het belangrijk dat je altijd de mogelijkheid hebt je te ontwikkelen als je dat wilt. We bieden je de mogelijkheid aan om verschillende soft & hard skills trainingen, opleidingen en externe cursussen te volgen. Bijvoorbeeld het behalen van een MBA om jouw skills op het gebied van Leadership, Business en Tech te verbreden.
Mobiliteitsregeling: Draag direct bij aan onze ambitie om in 2025 de CO2-voetafdruk van EY te verlagen tot nul. Met onze regeling kies je zelf voor de meest uiteenlopende duurzame opties. Denk aan het gebruik van leasefietsen, elektrische deelscooters, elektrische deelauto's, flexibele leaseauto's en verschillende abonnementen voor het openbaar vervoer. Een app geeft je inzicht in jouw CO2 voetafdruk.
Fietsregeling: financier de aanschaf van jouw nieuwe fiets vanuit jouw brutoloon (aankoopbedrag verdeeld over 12 maanden) of vanuit jouw bovenwettelijke vakantie-uren saldo.
Pensioen: vanaf jouw start bij EY bouw je pensioenkapitaal op. Iedere maand stelt EY een premie beschikbaar voor jouw pensioen. Ook is er de mogelijkheid om vrijwillig extra bij te sparen.

Voor meer informatie over onze secundaire arbeidsvoorwaarden, bezoek onze pagina hier.

Sollicitatieprocedure: How can you prepare for a long life together?

• Eerste gesprek met recruitment team van de afdeling;
• Tweede gesprek met je mogelijke collega;
• Online persoonlijkheidstest;
• Pre employment screening.*

Pre-employment screening

Onderdeel van de sollicitatieprocedure is een (online) assessment en een pre employment screening. Door wet- en regelgeving en doordat EY (en in sommige gevallen haar klanten) hoge eisen stelt aan de betrouwbaarheid en de integriteit van haar medewerkers wordt elke nieuwe medewerker gescreend. Afhankelijk van het functieniveau kan de pre employment screening uit de volgende onderdelen bestaan: Verklaring omtrent Gedrag (VOG) of – indien geen VOG in Nederland kan worden aangevraagd – Criminal Background Check uit het land waar je op dit moment woont of de afgelopen vijf jaren hebt gewoond, integriteitsvragenlijst, verificatie van ID, diploma’s en/of werkervaring en het raadplegen van het centraal insolventieregister.